Основные виды несчастных случаев на производстве

Виды и причины несчастных случаев на производстве

Основные виды несчастных случаев на производстве

Основные виды производственных травм и причины несчастных случаев на производстве изложены в Приложении к форме N 7 – травматизм «Сведения о распределении числа пострадавших при несчастных случаях на производстве по основным видам происшествий и причинам несчастных случаев», утвержденном приказом Росстата от 19.06.2013 N 216.

К основным видам происшествий, приведших к несчастному случаю на производстве, следует относить:

  • дорожно-транспортное происшествие (ДТП);
  • падение с высоты;
  • падение, обрушения, обвалы предметов, материалов, земли;
  • воздействие движущихся, разлетающихся, вращающихся пред­метов и деталей;
  • поражение электрическим током;
  • воздействие экстремальных температур;
  • воздействие вредных веществ;
  • воздействие ионизирующих излучений;
  • физические перегрузки;
  • повреждения в результате контакта с животными, насекомыми и пресмыкающимися;
  • утопление;
  • убийство;
  • повреждение при стихийных бедствиях и пр.

Возможность возникновения конкретной производственной травмы (несчастного случая на производстве) зависит от характера рабочего места, характера труда, характера работника и сочетания целого ряда других конкретных условий труда. Общепринятой классификации причин производственного травматизма в настоящее время нет.

Основными причинами производственного травматизма можно назвать следующие:

  • конструктивные недостатки, несовершенство, недостаточная надежность машин, механизмов, оборудования;
  • эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования;
  • несовершенство технологического процесса;
  • нарушение технологического процесса;
  • нарушение требований безопасности при эксплуатации транс­портных средств;
  • нарушение правил дорожного движения;
  • неудовлетворительная организация производства работ;
  • неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест;
  • неудовлетворительное техническое состояние зданий, сооружений, территорий;
  • недостатки в обучении безопасным приемам труда;
  • неприменение средств индивидуальной защиты;
  • неприменение средств коллективной защиты;
  • нарушение трудовой и производственной дисциплины;
  • использование рабочего не по специальности и пр. 

Все перечисленные выше причины производственного травматизма можно разделить на три типа:

  1. Технические;
  2. Организационные;
  3. Личностные (психофизиологические). 

1. Технические причины производственного травматизма

Технические причины производственного травматизма можно охарактеризовать как причины, зависящие от «несовершенства» технологических процессов, конструктивных недостатков и технического состояния оборудования, зданий и сооружений, инструмента и средств коллективной и индивидуальной защиты, недостаточной механизации тяжелых работ, в том числе несовершенство ограждений, предохранительных устройств, средств сигнализации и блокировок, наличие прочностных дефектов материалов и износа конструкций; неизвестные ранее опасные свойства используемых веществ и пр. Эти причины еще называют конструкторскими или инженерными.

К ним тесно примыкают, образуя своеобразную подгруппу, нарушения санитарно-гигиенических норм, к которым можно отнести повышенное (выше ПДК) содержание в воздухе рабочих зон вредных веществ, недостаточное или нерациональное освещение, повышенные уровни шума, вибраций, неблагоприятные метеорологические условия; наличие различных излучений выше допустимых значений и пр.

2. Организационные причины производственного травматизма

Организационные причины производственного травматизма целиком зависят от уровня организации труда на рабочем месте и на предприятии в целом.

К ним относятся: недостатки в содержании территории, проездов, проходов; нарушение правил эксплуатации оборудования, транспортных средств, инструмента; недостатки в организации рабочих мест; нарушение технологического регламента; нарушение правил и норм транспортировки, складирования и хранения материалов и изделий; нарушение норм и правил планово-предупредительного ремонта оборудования, транспортных средств и инструмента; недостатки в обучении рабочих безопасным методам труда; недостатки в организации групповых работ; слабый технический надзор за опасными работами; использование машин, механизмов и инструмента не по назначению; отсутствие или несовершенство ограждений мест работы; отсутствие, неисправность или неприменение средств индивидуальной защиты и пр.

3. Личностные (психофизиологические) причины производственного травматизма

К личностным (психофизиологическим) причинам производственного травматизма условно можно отнести физические и нервно-психические перегрузки работника, приводящие к его ошибочным действиям.

 Человек может совершать ошибочные действия из-за утомления, вызванного большими физическими (статическими и динамическими) перегрузками, умственным перенапряжением, перенапряжением анализаторов (зрительного, слухового, тактильного), монотонностью труда, стрессовыми ситуациями, болезненным состоянием.

К травме может привести несоответствие анатомо-физиологических и психических особенностей организма человека характеру выполняемой работы. Заметим, что во многих технических системах, в конструкциях машин, приборов и систем управления еще недостаточно учитываются физиологические, психофизиологические, психологические и антропометрические особенности и возможности человека.

Практически все несчастные случаи вызываются множественными причинами и случайным совпадением событий, но в первую очередь допущенными нарушениями требований охраны труда. 

В современном сложном и опасном для человека производстве сочетание безопасных по отдельности факторов вместе может в определенных условиях привести к возникновению опасности, а связующим звеном такого сочетания являются, как правило, работники, поведение которых меняется в зависимости от ситуации и условий труда.

Важно различать факторы:

  • связанные с так называемым «человеческим фактором» (действиями непосредственного исполнителя);
  • организацией работ (действиями совокупного исполнителя – работников работодателя);
  • техническими проблемами (неустойчивым технологическим процессом, экстремальными изменениями рабочей среды, отказами и дефектами оборудования).

Но в любом случае основным виновником происшествия оказывается человек, поскольку именно он чего-то не сделал или сделал не то или не так.

Строго говоря, чисто технических причин несчастного случая просто не существует, ибо они лишь промежуточные этапы между неправильными действиями и их последствиями.

Вместе с тем, формальное разделение причин на технические, организационные и личностные позволяет выявить причины происшедшего несчастного случая и принять необходимые меры по исправлению ситуации.

Анализ показывает, что в последние годы все чаще на первый план выходят проблемы психологического и физиологического напряжения работника, оттесняя совершенствование традиционных условий труда, связанных с физическими факторами окружающей среды (температура, влажность, свет, шум, вибрация и загрязненная атмосфера). Это вызвано относительным снижением физических нагрузок одновременно с ростом психологических и физиологических нагрузок на человека, результатом чего может является хроническая усталость, умственное перенапряжение, обострение отношений с другими работниками и с руководителями. При этом физиологическое и психологическое утомление сопровождается ухудшением качества работы, болезнями, потерей концентрации внимания и координации движений, утратой осторожности и осмотрительности. Все это существенно повышает риск травмирования в одних и тех же физических условиях рабочего места.

Кроме того, нельзя забывать, что безопасный труд предполагает физическую и психологическую готовность работников работать по правилам и выполнять свои функции в соответствии с требованиями охраны труда, располагая достаточным уровнем профессиональной грамотности и осознанной мотивации.

Кроме того, необходимо различать «технические» ошибки типа случайных промахов или неумышленных действий, которые чаще всего встречаются в неоднократно повторяющихся (привычных, стандартных) производственных ситуациях и случайно возникают (например, из-за потери внимания) при многократно отработанных или автоматических по природе действиях, от «интеллектуальных» ошибок типа неправильных действий, которые чаще всего встречаются в нестандартных (непривычных, неординарных) ситуациях, например, при ремонтных или наладочных работах.

«Интеллектуальные» ошибки связаны, в основном, с недостаточными знаниями работника, когда он неправильно оценивает (с позиции безопасности) производственную ситуацию либо неправильно для данной ситуации применяет известное ему правило безопасности либо плохо знает или совсем не знает необходимые для обеспечения реальной безопасности правила. Более того, нередко оказывается, что действующие правила (инструкции) не предусматривали вдруг сложившуюся опасную ситуацию.

Источник: https://www.protrud.com/%D0%BE%D0%B1%D1%83%D1%87%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5/%D1%83%D1%87%D0%B5%D0%B1%D0%BD%D1%8B%D0%B9-%D0%BA%D1%83%D1%80%D1%81/%D0%B2%D0%B8%D0%B4%D1%8B-%D0%B8-%D0%BF%D1%80%D0%B8%D1%87%D0%B8%D0%BD%D1%8B-%D0%BD%D0%B5%D1%81%D1%87%D0%B0%D1%81%D1%82%D0%BD%D1%8B%D1%85-%D1%81%D0%BB%D1%83%D1%87%D0%B0%D0%B5%D0%B2-%D0%BD%D0%B0-%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B8%D0%B7%D0%B2%D0%BE%D0%B4%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%B5/

Классификация несчастных случаев на производстве

Основные виды несчастных случаев на производстве

Последние изменения: Январь 2020

Травмирование на рабочем месте требует проведения детального анализа события с целью выяснения виновника произошедшего.

Присвоение полученной травме статуса «производственной» или «бытовой», установление степени тяжести определяет разный уровень ответственности работодателя и различные фонды соцстраха, осуществляющие финансирование утраты трудоспособности. Классификация несчастных случаев на производстве – процедура, требующая проведения специального расследования.

Виды несчастных случаев

 Существует распространённое заблуждение об однозначном отнесении травмы к категории производственных, если произошла на территории фактического места исполнения обязанностей в рабочее время, и к разряду бытовых, если произошла на нейтральной территории или в нерабочее время по графику.

Согласно статье 227 ТК РФ подлежат расследованию виды несчастных случаев, произошедших:

  • на протяжении рабочего времени и периода, необходимого на подготовку непосредственного места работы к производственному процессу, на фактической территории работодателя;
  • в период обеденного или технического перерыва;
  • по дороге на работу или домой на транспортном средстве, принадлежащем организации, а также на личном автомобиле, используемом в качестве средства передвижения по разрешению руководства;
  • при передвижении по иному населённому пункту в период командировки;
  • при фактическом нахождении на территории другой компании или на пути следования в силу выполнения служебных обязанностей (курьеры, экспедиторы).

По критерию оценки нанесённого вреда, несчастные случаи подразделяются на:

  • повреждения лёгкой степени тяжести;
  • тяжёлые травмы, приведшие к длительной нетрудоспособности;
  • травмирование организма, несовместимое с жизнью, послужившее причиной летального исхода.

По характеру воздействия:

  • экстремального температурного режима;
  • отравления ядовитыми химическими веществами;
  • поражения электрическим током;
  • механическим воздействиям, сопровождающимся появлением ссадин, ушибов, вывихов и костных переломов.

Произошедшие события подлежат расследованию, фиксации и учёту, согласно установленному порядку. Предварительный анализ и классификация производится с целью определения состава комиссии, различающейся от вида случившегося.

Квалификация полученных травм

Квалификация несчастных случаев на производстве с целью определения тяжести осуществляется на основании действующих норм, регламентированных приказом Минздравсоцразвития № 160 от 24.02.2005 года.

Критериями оценки считаются:

  • непосредственный характер повреждений, полученных в момент инцидента;
  • проявляющиеся со временем осложнения, явившиеся следствием;
  • прогрессирующее развитие имеющихся хронических заболеваний в результате произошедшего события.

Основная сложность в квалификации – невозможность правильного отнесения события с точки зрения степени тяжести, поскольку нельзя спрогнозировать развитие осложнений и рецидивы хронических процессов в организме.

Приложением к вышеупомянутому приказу разработана специальная схема определения степени тяжести травмы, включающая 3 группы разновидностей тяжких повреждений:

  1. Травмирование, сопровождающееся болевым шоком, сильной кровопотерей, закупоркой кровеносных сосудов, состоянием комы, острой почечной или лёгочной недостаточностью, дисфункцией центральной нервной и сердечно-сосудистой систем.
  2. Ранения, ожоги и обморожения, радиационные поражения, внутренние разрывы и повреждения, самопроизвольное прерывание беременности.
  3. Травмы, не угрожающие летальным исходом, повлекшие потерю зрения, слуха, приведшие к стойкому разладу психики.

Не попавшие в схему предварительной диагностики травмы – это повреждения лёгкой степени тяжести, которые предприятие может расследовать собственными силами без подключения сторонних инстанций. Однако при выявлении осложнений и доказательстве вины виновники могут быть привлечены к уголовной ответственности.

Производственные травмы и их классификация по тяжести получения могут быть установлены достоверно по истечении времени, поскольку существует вероятность осложнений и рецидивов.

Классификатор причин и обстоятельств

 

Приказом № 21 от 21.02.20015 установлена обязательность предоставления статистических данных в соответствующие инстанции. Приложением к документу определены виды травматизма и классификация травм с соответствующими двузначными кодами. В предоставляемом акте произошедшие события классифицируются:

  1. По причинам инцидента. Подразделяются на 15 причин, включающих нарушение технологического процесса, аварийное состояние производственных помещений, несоблюдение норм охраны труда, нарушение трудовой дисциплины.
  2. По обстоятельствам случившегося. В перечень включено 18 групп, включая падение с высоты, обрушение здания, дорожно-транспортные происшествия, воздействие высоких температур.

Существующий классификатор позволяет определить причинно-следственную связь инцидента, оценить степень вины пострадавшего работника, несоблюдение норм охраны труда и техники безопасности, халатное отношение к оборудованию со стороны руководства и воздействие независящих обстоятельств.

При получении травмы на фактической территории предприятия вне зависимости от вида и степени тяжести необходимо проводить расследование.

Действия руководства следующие:

  1. Оказание экстренной медицинской помощи с одновременным подтверждением врачебным персоналом факта получения повреждения.
  2. При констатации факта необходимо присутствие руководителя либо уполномоченного представителя. Место происшествия важно оставить нетронутым для удобства работы назначенной комиссии.
  3. Оформление по установленному образцу акта о произошедшем событии с подписью руководителя или заместителя и сбора свидетельских показаний.
  4. Создание специальной комиссии по расследованию. Если степень тяжести производственной травмы зафиксирована как лёгкая, то в комиссию достаточно включить трёх человек из сотрудников предприятия. Если повреждение признано тяжёлым, пострадало несколько лиц или пострадавший скончался, то в состав дополнительно включается:
    • уполномоченный представитель государственной инспекции, регулирующей вопросы охраны труда;
    • представитель фонда соцстраха от несчастных случаев на производстве;
    • должностное лицо администрации;
    • член независимой организации профсоюзов территориального уровня.

Если пострадавшее лицо не является сотрудником фирмы, где травмировался, то информация сообщается его непосредственному работодателю. Расследование в любом случае осуществляет организация, территория которой стала местом действия.

Оповещение сторонних организаций

Сокрытие травмы, произошедшей на производственной территории, чревато для руководителя предприятия уголовной ответственностью, поэтому о произошедшем инциденте необходимо сообщить в сроки:

  1. На протяжении суток в ФСС от несчастных случаев на производстве, независимо от степени тяжести полученных травм и числа травмированных лиц.
  2. В случае группового инцидента, тяжёлой травмы или смертельного исхода на протяжении суток ставятся в известность:
    • инспекция по труду;
    • прокуратура и местная администрация;
    • местные профсоюзы;
    • родные и близкие;
    • работодатель организации, если пострадавший не принадлежал к числу сотрудников предприятия, зафиксировавшего произошедший случай.
  1. Если реальный уровень тяжести произошедшего события был зафиксирован несвоевременно или состояние резко ухудшилось, то на оповещение всех инстанций руководству предприятия, на территории которого произошёл инцидент, предоставляется трое суток.

Специальное расследование

Для расследования приказом директора формируется специальная комиссия из вышеперечисленных лиц, которая после ознакомления с распоряжением руководителя под роспись приступает к исполнению обязанностей.

В процессе работы «бригада расследования»:

  • осуществляет сбор свидетельских показаний с последующим документальным оформлением;
  • опрашивает непосредственного руководителя структурного подразделения, где произошёл инцидент;
  • изучает место происшествия;
  • оценивает уровень охраны труда и техники безопасности, изучает информацию о проводимых инструктажах;
  • выявляет причины травмы, виновника, анализирует степень вины пострадавшего в инциденте;
  • готовит документы и своевременно подаёт в инстанции;
  • разрабатывает перечень рекомендаций по устранению последствий произошедшего инцидента.

Порядок и сроки расследования регламентируются законом № 125-ФЗ от 24.07.

1998 года, согласно которому время работы комиссии в зависимости от тяжести полученных травм и выявленных последствий составляет:

  • при травмах, относящимся к лёгким, – 3 суток;
  • при тяжёлых повреждениях, включая летальный исход – 15 суток;
  • при несвоевременно полученной информации или при резком ухудшении здоровья – 1 месяц.

В случае неготовности медицинских документов, имеющих первостепенное значение, при ведении судебного процесса или привлечения дополнительных следственных органов допускается продление сроков.

Если комиссия пришла к выводу, что произошедшее событие связано с производственным процессом, то составляется акт о несчастном случае на производстве по утверждённой форме Н-1. После завершения расследования документ выдаётся всем фигурирующим в оповещении инстанциям.

В период работы комиссии важно изучить материалы, обстоятельства, оценить степень вины руководства организации и лично виновника инцидента.

В случае невиновности наёмного сотрудника и доказательства вины работодателя, администрация обязана выплатить денежную компенсацию за причинённый материальный и моральный ущерб, а фонд соцстраха оплатить листок по утрате трудоспособности по ставке 100 % независимо от стажа трудовой деятельности. При получении увечья работник может подать исковое заявление в суд.

Бесплатный вопрос юристу

Нуждаетесь в консультации? Задайте вопрос прямо на сайте. Все консультации бесплатны/ Качество и полнота ответа юриста зависит от того, насколько полно и четко вы опишете Вашу проблему:

© 2020 zakon-dostupno.ru

Источник: https://zakon-dostupno.ru/profzabolevaniya/klassifikatsiya-neschastnyih-sluchaev-na-proizvodstve/

Виды несчастных случаев на производстве

Основные виды несчастных случаев на производстве

Несчастные случаи, которые могут возникнуть на производстве, подразделяются на 2 большие группы – легкие и тяжелые.

В первом случае работник может полностью восстановить здоровье после инцидента, во втором возможно только частичное восстановление.

Также все инциденты распределяются в 3 группы согласно Приказу Минздравсоцразвития: исчерпывающий перечень конкретных видов травм приведен в статье.

Ранее мы рассказывали об ответственности за нарушения требований охраны труда на производстве, рекомендуем вам также ознакомиться с этой информацией по этой ссылке.

Законодательная база

Вопросы, связанные с порядком установления факта несчастного случая, а также его конкретной категории, регулируются трудовым законодательством, приказами министерств, нормативными актами Роструда и другими документами. Основным из них является Приказ Минздравсоцразвития, который подробно описывает виды несчастных случаев и критерии их классификации.

В соответствии с ним все множество случаев подразделяется на 2 большие категории:

  1. Легкие – сотрудник получает травму, после которой полностью восстанавливается. Например, перелом руки, ушиб, небольшой ожог и т.п.: при условии соблюдения рекомендаций врача восстановление возможно в полном объеме, поэтому в результате трудовые возможности человека не утрачиваются.
  2. Тяжелые – в этом случае функции организма не восстанавливаются вообще или восстанавливаются только частично. В результате человек становится инвалидом, ему присваивается 1 из 3 групп, назначается пенсия, составляется программа реабилитации и т.п.

В указанном приказе подробно расписываются тяжелые несчастные случаи, а легкие определяются как все остальные, не вошедшие в этот перечень. Тяжелые объединяются в 3 категории – исчерпывающий перечень конкретных случаев представлен в таблице.

группа поврежденийперечень видов повреждений
телесные повреждения, которые приводят к возникновению острых состояний
  • шок;
  • кома;
  • эмболия (перекрытие сосуда посторонними элементами, попавшими в кровь);
  • потеря крови от 20%;
  • острая недостаточность систем органов – сердечно-сосудистая, почки, печень, дыхательная, ЦНС.
повреждения, которые обнаружены во время первичного обследования
  • травма внутричерепная;
  • ушиб головного мозга;
  • ранения с повреждением пищевода, щитовидной, вилочковой железы, глотки, трахеи;
  • ранения внутренних органов;
  • разрывы внутренних органов;
  • ранения живота, приводящие к травмам органов, брюшины;
  • травмы шейного отдела позвоночника;
  • повреждения шейного отдела спинного мозга;
  • травмы грудного, поясничного отдела позвоночника с повреждением спинного мозга и без такового;
  • ранение черепа (проникающее);
  • двусторонний перелом таза (заднее полукольцо);
  • перелом открытый длинной трубчатой кости;
  • повреждение жизненно важного кровеносного сосуда;
  • ожог химический или термический (степень 2 и выше – от 15% поверхности тела);
  • ожог дыхательного пути;
  • поражение излучением (доза от 12 Гр);
  • прерывание беременности из-за несчастного случая;
  • перелом черепной и/или лицевых костей.
повреждения, не несущие угрозы для жизни в данный момент, однако несущие потенциальную угрозу жизни в будущем
  • расстройства психики;
  • обезображивание кожных покровов лица без возможности восстановления;
  • потеря способности к деторождению;
  • расстройства психики;
  • утрата речи, зрения, слуха;
  • потеря органа либо полная утрата его функций;
  • потеря конечности или ее важной части (кисть либо стопа).

Ранее мы приводили полный список профессий с вредными условиями труда, ознакомиться с ним можно тут.

Существует и другая классификация несчастных случаев на производстве:

  1. Индивидуальные, когда инцидент произошел только с 1 человеком.
  2. Групповые, когда инцидент произошел с 2 сотрудниками и более.

Отдельно определяется группа смертельных несчастных случаев, когда в результате повреждений работник скончался на месте или в ближайшее время, в том числе и при попытке оказать медицинскую помощь в больнице.

На практике применяют и другие классификации, которые связаны с причинами возникновения инцидента, например:

  • механические – в результате удара, силового воздействия (ушибы, переломы, вывихи и т.п.);
  • химические (отравление либо ожоги);
  • термические (ожоги);
  • электрические (поражение электротоком).

Важно понимать, что при определении категории несчастного случая не имеют значения: причины, степень вины того или иного лица и прочие обстоятельства, которые привели к возникновению соответствующих последствий. Достаточно подтверждения диагноза врачами в результате проведения обследований, анализов и т.п.

Порядок организации проверки: специальное расследование

С законодательной точки зрения определение категории инцидента имеет значение для порядка изучения обстоятельств, породивших несчастный случай, и поиска виновных лиц. При возникновении любой внештатной ситуации на предприятии должна быть организована проверка, причем в 3 случаях организовывается специальное расследование:

  1. Исход тяжелый (любой случай из описанных в таблице).
  2. Исход смертельный.
  3. Случай групповой, вне зависимости от количества работников, а также вне зависимости от того, легкие они получили травмы или тяжелые.

Например, если упала тара с тяжелым грузом, и один работник сломал палец, а другой – 2 поясничных позвонка, случай будет проверяться в ходе специального расследования, поскольку в результате пострадало 2 человека. Если же в результате инцидента произошло слабое поражение электрическим током, и состояние работника удовлетворительное, достаточно провести внутреннюю проверку.

Состав комиссии

В комиссию, занимающуюся официальны расследованием, должны входить такие лица:

  • государственный инспектор труда;
  • другие представители инспекции;
  • страхователь;
  • наниматель;
  • профсоюз или другой представительный орган;
  • вышестоящий исполнительный орган;
  • другие специалисты.

Состав комиссии и порядок ее работы прописывается в отдельном приказе руководителя предприятия.

Порядок расследования: перечень документов

Проверка должна начаться незамедлительно, поскольку решение принимается в течение 10 календарных дней. Расследование производится путем устного опроса свидетелей, письменного предоставления объяснительных, анализа фотоматериалов, аудио- и видеозаписей, а также изучением таких документов:

  • планы и схемы места, где произошел инцидент;
  • выписка из журнала и другие документы, подтверждающие факт прохождения пострадавшим/погибшим инструктажа по ТБ;
  • медицинские заключения с диагнозом, тяжестью случая;
  • решение экспертной комиссии с установлением причины инцидента (при необходимости);
  • выписки из внутренних актов работодателя в сфере охраны труда (положения, приказы, инструкции, журналы и т.п.).

Все расходы, связанные с работой комиссией, запросом документов и другими издержками, оплачивает непосредственно работодатель.

Образец акта о несчастном случае

Заключение составляется в акте по форме Н-1. В нем прописывается состав комиссии, обстоятельства инцидента (дата, время, участники, пострадавшие и многое другое).

На основе проведенного расследования устанавливается причина несчастного случая, даются предписания сотрудникам о проведении инструктажа и других мер.

При составлении документа можно ориентироваться на заполненный образец, представленный ниже.

Дальнейшие действия

В течение 10 календарных дней со дня оформления заключения председатель комиссии должен направить его копию и иные документы в прокуратуру. Дальнейшие следственные действия проводятся правоохранительными органами, заинтересованные стороны обращаются в суд для привлечения виновных к ответственности и компенсации вреда здоровью, морального ущерба.

ссылкой:

(1 5,00 из 5)
Загрузка…

Источник: https://2ann.ru/vidy-neschastnyx-sluchaev-na-proizvodstve/

Примерный классификатор по видам происшествий и причинам несчастного случая

Основные виды несчастных случаев на производстве

Наименование причины

Код

1.

Конструктивные недостатки и недостаточная надежность машин, механизмов, оборудования

01

2.

Несовершенство технологического процесса

02

3.

Эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования

03

4.

Неудовлетворительное техническое состояние зданий, сооружений, территории

04

5.

Нарушение технологического процесса

05

6.

Нарушение требований безопасности при эксплуатации транспортных средств

06

7.

Нарушение правил дорожного движения

07

8.

Неудовлетворительная организация производства работ

08

9.

Неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест

09

10.

Недостатки в организации и проведении подготовки работников по охране труда,

в т.ч.

10

10.1.

Непроведение инструктажа по охране труда

10.1

10.2.

Непроведение обучения и проверки знаний по охране труда

10.2

11.

Неприменение работником средств индивидуальной защиты

в том числе:

11

11.1.

Вследствие необеспеченности ими работодателем

11.1

12.

Неприменение средств коллективной защиты

12

13.

Нарушение работником трудового распорядка и дисциплины труда, в т.ч.

13

13.1.

Нахождение пострадавшего в состоянии алкогольного, наркотического и иного токсического опьянения

13.1

14.

Использование пострадавшего не по специальности

14

15.

Прочие причины, квалифицированные по материалам расследования несчастных случаев

15

Виды происшествий

№№

Наименование вида (типа)

Код

1

Транспортные происшествия, в т.ч.

01

1.1.

на железнодорожном транспорте

01а

1.2.

на водном транспорте

01б

1.3.

на воздушном транспорте

01в

1.4.

на наземном транспорте

01 г

происшедшие:

1.5.

В пути на работу (с работы) на транспортном средстве работодателя (или сторонней организации на основании договора с работодателем)

011

1.6.

Во время служебных поездок (в т.ч. в пути следования в служебную командировку) на

общественном транспорте

012

1.7.

Во время служебных поездок на личном транспортном средстве

013

1.8.

Во время пешеходного передвижения к месту работы

014

2.

Падение пострадавшего с высоты, в т.ч.

02

2.1.

Падение на ровной поверхности одного уровня, включая:

021

2.1.1.

Падение на скользкой поверхности, в том числе покрытой снегом или льдом

0211

2.1.2.

Падение на поверхности одного уровня в результате проскальзывания, ложного шага или спотыкания

0212

2.2.

Падение при разности уровней высот (с деревьев, мебели, со ступеней, приставных лестниц, строительных лесов, зданий, оборудования, транспортных средств и т.д.) и на глубину

(в шахты, ямы, рытвины и др.)

022

3.

Падение, обрушение, обвалы предметов, материалов, земли и пр., в т.ч.

03

3.1.

Обрушение и осыпь земляных масс, скал, камней, снега и др.

031

3.2.

Обвалы зданий, стен, строительных лесов, лестниц, складированных товаров и др.

032

3.3.

Удары падающими предметами и деталями (включая их осколки и частицы) при работе (обращении) с ними

033

3.4.

Удары случайными падающими предметами

034

4.

Воздействие движущихся, разлетающихся, вращающихся предметов, деталей, машин и т.д., в т.ч.

04

4.1.

Контактные удары (ушибы) при столкновении с движущимися предметами, деталями и машинами (за исключением случаев падения предметов и деталей), в том числе

в результате взрыва

041

4.2.

Контактные удары (ушибы) при столкновении с неподвижными предметами, деталями

и машинами, в том числе в результате взрыва

042

4.3.

Защемление между неподвижными и движущимися предметами, деталями и машинами (или между ними)

043

4.4.

Защемление между движущимися предметами, деталями и машинами (за исключением летящих или падающих предметов, деталей и машин)

044

4.5.

Прочие контакты (столкновения) с предметами, деталями и машинами (за исключением ударов (ушибов) от падающих предметов)

045

5.

Попадание инородного тела

05

5.1.

Через естественные отверстия в организме

051

5.2.

Через кожу (край или обломок другого предмета, заноза и т.п.)

052

5.3.

Вдыхание и заглатывание пищи либо инородного предмета, приводящее к закупорке дыхательных путей

053

6.

Физические перегрузки и перенапряжения

06

6.1.

Чрезмерные физические усилия при подъеме предметов и деталей

061

6.2.

Чрезмерные физические усилия при толкании или демонтировании предметов и деталей

062

6.3.

Чрезмерные физические усилия при переноске или бросании предметов

063

7.

Воздействие электрического тока, в т.ч.

07

7.1.

Природного электричества (молнии)

071

8.

Воздействие излучений (ионизирующих и неионизирующих)

08

9.

Воздействие экстремальных температур и других природных факторов

09

9.1.

Воздействие повышенной температуры воздуха окружающей или рабочей среды

091

9.2.

Воздействие пониженной температуры воздуха окружающей или рабочей среды

092

9.3.

Соприкосновение с горячими и раскаленными частями оборудования, предметами или

материалами, включая воздействие пара и горячей воды

093

9.4.

Соприкосновение с чрезмерно холодными частями оборудования, предметами и материалами

094

9.5.

Воздействие высокого или низкого атмосферного давления

095

10.

Воздействие дыма, огня и пламени

10

10.1.

Воздействие неконтролируемого огня (пожара) в здании или сооружении

101

10.2.

Воздействие неконтролируемого огня (пожара) вне здания или сооружения, в том числе пламени от костра

102

10.3.

Воздействие контролируемого огня в здании или сооружении (огня в печи, камине и т.д.)

103

10.4.

Повреждения при возгорании легковоспламеняющихся веществ и одежды

104

11.

Воздействие вредных веществ

11

11.1.

Воздействие вредных веществ путем вдыхания, попадания внутрь или абсорбции в результате неправильного их применения или обращения с ними

111

11.2.

Воздействие вредных веществ (в том числе алкоголя, наркотических, токсических или иных психотропных средств) в результате передозировки или злоупотребления при их использовании

112

12.

Повреждения в результате нервно-психологических нагрузок и временных лишений

(длительное отсутствие пиши, воды и т.д.)

12

13.

Повреждения в результате контакта с растениями, животными, насекомыми

и пресмыкающимися

13

13.1.

Укусы, удары и другие повреждения, нанесенные животными и пресмыкающимися

131

13.2.

Укусы и ужаливания ядовитых животных, насекомых и пресмыкающихся

132

13.3.

Повреждения в результате контакта с колючками и шипами колючих и ядовитых растений

133

14.

Утопление и погружение в воду, в т.ч.

14

14.1.

Во время нахождения в естественном или искусственном водоеме

141

14.2.

В результате падения в естественный или искусственный водоем

142

15.

Повреждения в результате противоправных действий других лиц

15

16.

Повреждения в результате преднамеренных действий по причинению вреда собственному здоровью (самоповреждения и самоубийства)

16

17.

Повреждения при чрезвычайных ситуациях природного, техногенного, криминогенного и

иного характера, в т.ч.

17

17.1.

В результате землетрясений, извержений вулканов, снежных обвалов, оползней и подвижек грунта, шторма, наводнения и др.

171

17.2.

В результате аварий, взрывов и катастроф техногенного характера

172

17.3.

В результате взрывов и разрушений криминогенного характера

173

17.4.

При ликвидации последствий стихийных бедствий, катастроф и других чрезвычайных ситуаций природного, техногенного, криминогенного и иного характера

174

18.

Воздействие других неклассифицированных травмирующих факторов

18

Источник: https://r75.fss.ru/directions/neschastniki/30091.shtml

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.